En un pas significatiu cap a la inclusió social, el Govern de la Generalitat de Catalunya ha aprovat l’ampliació de la seva plantilla amb 306 noves places estructurals per a persones amb discapacitat intel·lectual. Aquesta iniciativa forma part d’un nou model d’inclusió sociolaboral que busca reconèixer i valorar la diversitat de capacitats d’aquest col·lectiu.
Aquesta mesura posiciona la Generalitat com a referent en polítiques d’igualtat d’oportunitats, promovent la no discriminació i la cohesió social. Amb aquesta acció, l’Executiu expressa el seu compromís amb una administració inclusiva i exemplar, responent a les dificultats que afronten les persones amb discapacitat intel·lectual per accedir al mercat laboral.
Les noves places, que pertanyen al grup E del VI Conveni col·lectiu, respondran a necessitats estructurals dels diferents departaments de l’Administració. Seran ocupades mitjançant processos de selecció adaptats, assegurant que les capacitats de cada individu s’ajustin a les seves tasques laborals. Així mateix, s’implementarà un programa de formació i adaptació per a la inserció laboral, garantint que aquesta sigui efectiva i sostenida al llarg de la carrera professional.
TÜV SÜD i Adespofa acrediten que més de 150 explotacions porcines de Múrcia desenvolupen la…
El 98% de les famílies espanyoles supervisa les compres online dels seus fills i filles…
El nou equipament a Can Gambús (Sabadell) vol reduir llista d’espera i donar resposta a…
ACN Barcelona - El president delegat de la junta constructora de la Sagrada Família, Esteve…
Madrid és el millor model de sanitat pública per a més del 40% dels melillencs…
ACN Barcelona - El comissionat d'Habitatge de l’Ajuntament de Barcelona, Joan Ramon Riera, ha exigit…
Esta web usa cookies.